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채용 | 문화체육관광부 문화융성지원팀 기간제 근로자(연구원) 채용 공고 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
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작성일 | 2015-12-29 | 조회수 | 2111 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
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문화체육관광부 공고 제2015-0046호
문화체육관광부 문화융성지원팀 기간제 근로자(연구원) 채용 공고
문화체육관광부 문화융성지원팀에서는 연구 인력을 아래와 같이 채용하고자 하오니 많은 지원 바랍니다.
2015년 12월 29일 문 화 체 육 관 광 부 장 관 1. 채용개요 가. 채용 분야 및 선발예정인원
나. 근무조건 ㅇ 고용형태 : 계약직 (기간제근로자) ㅇ 근무장소 : 문화융성위원회(문화체육관광부 문화융성지원팀) (서울 종로구 세종대로 178 KT광화문빌딩 12층 소재) ㅇ 계약기간 : 2016. (계약일) ~ 2016. 12. 31 ㅇ 보 수 (개인 법정부담금 포함) - 월 230만 원 내외 ※ 예산의 범위 내에서 초과근무수당 별도지급 가능 ㅇ 후생복지 : 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입 ㅇ 근무시간 : 국가공무원 근무시간에 준함
2. 응시 자격 요건 가. 관련분야 학위 및 경력자 ㅇ 관련분야 박사학위 취득자 ㅇ 관련분야 석사학위 취득자로서 해당분야 2년 이상 경력자 ㅇ 관련분야 학사학위 취득자로서 해당분야 4년 이상 경력자 * 인문정신 분야 : 문학, 철학, 역사, 인류학, 사회학, 심리학 등 인문분야 전반 * 문화산업 분야 : 콘텐츠, 문화산업 및 공연예술, 문화융복합 등 문화산업 분야 전반 나. 국가유공자·저소득층·북한이탈주민 등 취약계층 우대 ※ 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 규정에 의한 임용결격사유가 없어야 하며, 공무원임용시험령 및 기타 법령 에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 지원할 수 없음. 또한 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자 지원 가능
3. 시험방법 가. 1차 서류전형 ㅇ 응시자의 자격 등이 기준에 적합한지를 심사 ※ 단, 공무원임용시험령 제29조 제3항의 규정에 의하여 응시인원이 선발 예정인원의 3배수 이상인 경우, 임용예정 직 무에 적합한 기준(직무 연관성, 자기소개서 우수성, 직무관련 자격증, 경력 등)에 따라 선발 인원의 3배수 이상으로 서류전형 합격자를 제한합니다.) 나. 2차 면접시험 (1차 서류전형 합격자에 한함) ㅇ 당해 업무 수행에 필요한 능력 및 자세 등 적격성 종합 평가
4. 접수 및 시험 일정
5. 제출서류 ㅇ 응시원서 및 자기소개서 각 1부 (붙임 양식) ㅇ 이력서 1부 (붙임 양식) ㅇ 학위증명서 각 1부 ㅇ 재직 또는 경력증명서 (근무기간, 직위, 직급 및 담당업무 정확히 기재) 각 1부 ㅇ 관련 자격증 사본 각 1부 ㅇ 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부 ㅇ 병적증명서 1부 (남자에 한함) ㅇ 취업보호․지원대상자·국민기초생활수급자 등 증명서 1부 (해당자에 한함) ※ 응시원서 제출 시 위 제출서류 순서대로 편철하여 제출하시기 바랍니다.
6. 유의사항 가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 최종합격자 통지 후 신원조회에 결격사유가 있는 경우와 구비서류에 허위 사실 이 판명될 경우 합격을 취소할 수 있습니다. 나. 최종 합격자가 채용을 포기하는 경우 차점자 순으로 합격자를 결정할 수 있습니다. 다. 응시자 중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다. 라. 기타 자세한 사항은 문화체육관광부 문화융성위원회 지원팀(***)로 문의하시기 바랍니다.
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문의문화융성지원팀 ***연락처***
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